今年3月，2022年全国两会在北京召开，各代表委员积极建言献策。会上，全国政协委员孙洁关于聚焦利用区块链技术推动新就业形态劳务人员社保共治共享的议案引发人们关注。
孙洁认为，基于区块链构建的信息传递网络，通过社保区块链连接流动劳务人员、用人企业、地方人社部门、国家人社部门以及各地邮政局、市场监管部门，可以实现对链上的可信媒体的转载、修改的动作的全流程追溯，有利于建立共治共享的社保体系。
近年来，区块链技术不断深入发展，凭借其不可伪造、不可篡改、可追踪可溯源和公开透明的特性，迅速赋能各行各业，被大量应用于金融、保险、食品安全等多个行业，社保作为区块链介入的一个新领域，其应用的潜在价值不断被发掘，区块链赋予了该领域新的变革力量。
随着我国经济规模不断扩大，劳动力人才的跨区域流动日益频繁，社会保险作为伴随每个劳动者一生的保障安排，也将随着劳动人员的流动而相应转移。但一些现实问题不容忽视，如跨省转移接续手续环节较多，易产生差错；转移接续进度流程透明度不高，无法实时查询；流动劳务人员参保积极性较低等等。
Element Finance完成440万美元融资:金色财经报道，DeFi初创公司Element Finance周三表示已从Andreessen Horowitz（a16z）和Placeholder筹集了440万美元。该公司正在为加密货币利率建立收益最大化市场。[2021/4/1 19:34:44]
流动劳务人员工作性质决定了岗位和区域之间流动性极强，个人社保缴纳面临渠道少、流程繁琐、缴存困难、缺乏连续性、办理退休时跨地区结转障碍等等问题，这些都会造成流动劳务人员的社会福利保障缺失，导致劳务人员个人与家庭的权益受损，形成劳务人员和用工企业的双输局面。
从乡村振兴的大局来看，一些农民工年轻力壮时在城市打工挣钱，年老时返乡养老，而社保缺失造成一些流动劳务人员在年老时无法得到有效保障，极有可能返贫，不利于乡村全面振兴。
区块链让社保更有温度
我国区域行政管理和条线管理分割的现状，为流动劳务人员社保带来大量问题，导致社保缴纳信息无法在各行政主体之间实现有效共享。
火币Labs袁瑞娟：每个创业者会经历三个阶段:12月27日，火币Labs创业营六期开营暨跨年活动在深圳正式举行。本次开营仪式由深圳市南山区科技创新局、深圳市南山区工商联（总商会）、深圳市南山区科技创业服务中心指导，深圳市南山区区块链应用协会协办。
27日晚，火币Labs总经理袁瑞娟在“我们永远是少年”主题演讲中表示，所有的创业者都会经历三个境界：第一个阶段是“昨夜西风凋敝树，独上高楼，望尽天涯路”，引申出创业者的迷茫和孤独感；第二个阶段“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴”，指创业者为事业无怨无悔；第三个阶段是“众里寻他千百度，蓦然回首，那人却在灯火阑珊处”，说明创业者终将实现长期的追求。她指出，正在经历这三个阶段的创业者都是创业路上的少年。
作为区块链领域的“创新工场”，火币Labs一直致力于为创业团队提供底层技术、需求场景、商业模式、资金注入等方面的资源支持，不断探索区块链应用的边界，从而让区块链技术回归真实的价值，赋能实体产业。[2020/12/27 15:48:47]
区块链作为一种分布式的数据库，其具有不可篡改、匿名性、可追溯以及去中心化等特性，能够有效解决行政壁垒和信息不对称问题，为打破流动劳务人员社保领域的困境提供了出口。
具体可以通过如下流程操作：
首先，通过区块链技术建立一个全国统一的社保关系转移信息平台，经办机构的转移接续手续可在该平台上直接办理，不需纸质材料的传递，同时将平台上的办理进度实时传输到互联网以供公众查询，实现信息在线实时反馈。
其次，界定区块链上流动劳务人员、用工企业、政府各级人社部门和市场监管部门的角色、定位和责任。例如人社部作为制定社保缴纳规则、社保缴存统筹监管、社保信息的分享方，可以承担起链主责任，提供各方信息存储节点。地方人社部门担当社保资金存管方、社保信息发布方和分享方，流动劳务人员作为社保缴纳方、社保信息分享方，用工企业担当用工信息的发布方、社保信息的分享方，如此对链上的市场监管、邮政等部门都做一个比较清晰的界定。
最后，通过社保区块链平台实现共治与共享。平台连接流动劳务人员、用人企业、地方人社部门、国家人社部门以及市场监管等部门，在平台上，个人缴纳的社保信息将被分享给各责任主体，同时将作为用人企业是否录用该流动就业人员的主要征信数据，而市场监管部门则监督用人企业是否按照社保缴纳要求合法录用有连续社保缴存记录的流动就业人员。
在整个社保管理流程中，每个流动性就业人员通过个人身份证号码对应一个独立的社保资金账户。流动性就业人员将社保资金缴纳至社保账户，地方人社局负责将该个体的社保缴纳信息上传至区块链。流动性就业人员当前所在单位将该工作人员的就业信息上传至社保区块链，市场监管局将通过数字认证查询就业人员的社保缴纳和企业用工信息，以监管企业的合法用工情况。市场上企业可以通过数字认证和个人许可，在区块链上查询就业人员过往的就业信息和社保缴纳信息，以此作为是否进一步聘用的基准信息。
在该平台上，基于区块链构建的信息传递网络，信息可以快速、不被篡改地发送给链上的每一个主体，同时实现对链上可信媒体转载、修改动作的全流程追溯。由于平台上信息完全共享，个人的社保资金可以在各地方社保账户内自由切换，方便流动就业人员在办理退休时灵活选择退休所在地，并可以将个人社保资金转入退休所在地，解决了流动务工人员的后顾之忧，提高他们缴存社保的积极性。
科技便利生活，区块链技术作为第四次工业革命的成果，其分布式、公开透明、安全稳定等特点在社保领域有着潜在的应用前景。
3月5日，国务院总理李克强作政府工作报告时讲到：2022年要稳步实施企业职工基本养老保险全国统筹，适当提高退休人员基本养老金和城乡居民基础养老金标准，确保按时足额发放。
要实现这个目标，探索研究区块链技术在社保领域的应用场景显得至关重要，正如上文分析，“区块链+社保”在打造共治共享的全国统一社保市场上有着重要的存在价值。
上周,我（本文原作者）读了Jaron Lanier的《虚拟现实：万象的新开端》（Dawn of the New Everything: Encounters with Reality and Virtual Reality）一书,并产生了两个想法：1.他的名字发音有一种柏拉图式的美 2.在重要技术的开发中,早期做出的小决定在几十年后可能彻底改变世界。
自从以太坊核心开发者围绕Rollups制定了以太坊的路线图后,很明显Rollups将在以太坊的未来发挥核心作用。然而,在承诺已久的数据分片（或Danksharding）能够实现之前,以太坊需要尽快降低交易费用,否则它将有可能继续失去新的用户而转向其他L1s。
通常,一提到元宇宙,人们就会联想到如增强现实 (AR)、虚拟现实 (VR) 和混合现实 (MR)以及其他未来技术。元宇宙利用技术的力量来创建一个交互式虚拟互联网域,在这个虚拟世界中,人们使用数字化身来代表自己。虽然元宇宙的最终愿景仍在开发中,但目前元宇宙已经支持和运作一些现实生活中的活动。
作为一个关于去中心化、去管制、灵活的快速发展着的世界,Crypto 正在反抗传统 VC 的被动 LP 模型、10 年生命周期模型以及围绕投资建立的强大法律框架。Crypto 创始人正在寻找一种为早期 Web3 初创公司量身定制的融资模式：通过投资 DAO 和微型 VC 进行以社区为基础的融资。
这篇文章是基于我在 Crypto, Culture, & Society 的演讲而写成的。Crypto, Culture, & Society 是一个学习型的 DAO,它正致力于为加密货币领域建立起一个文科教育体系。 时至今日,虽然更多复杂的活动已经从现实世界转移到了数字世界,但以数字原生方式进行协调的工具并没有以同样的速度发展。
周三,美国纽约市市长 Eric Adams 在接受英国《金融时报》的采访时表示：“加密货币和区块链是未来的篇章,加密和区块链将继续存在,我们不能让这个机会从我们身边溜走。” 当被问及监管以及加密货币是否应受 SEC 监管时,Adams 讨论了与立法者和业内人士合作,将传统金融部门与这一新兴领域联系起来。
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