WEB3:Pantera Capital调查：加密行业薪酬揭秘_WEB3.0

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原文标题：PortfolioCompensationSurvey

原文作者：NickZurick

原文编译：DeFi之道

虽然现在是熊市，但也是进入Web3和区块链的好时机，当前Web3行业的全球平均基本工资为128,606美元，就这个数值而言，加密行业的从业者可能比Web2从业者要挣得更多，虽然Web2领域的薪水调整很快，但Web3行业薪水变快的趋势也正在加速。

在这一份薪酬调查中，我们调查了不同地理位置的15家加密初创公司，接受调查的公司涵盖<5人的团队到115人以上的公司、从种子期到B轮等不同阶段的企业，其中87%的从业者处于完全的远程工作状态，具体的薪酬分布如下：

PEPE多签钱包阈值由5/8变为2/8，超16万亿枚PEPE被转至CEX:金色财经报道，链上侦探CryptoNoddy发现，PEPE 多重签名钱包将阈值从5/8更改为仅2/8，这意味着它不再要求八个钱包中的五个来签署交易，而是改为只需要八个钱包中的两个。与此同时，截至北京时间周五5:00AM左右，超过16万亿枚代币（价值约合1560万美元）从PEPE多重签名钱包流出，流向与Binance、OXK和Bybit相关的地址，随着这些链上行动曝光，PEPE代币下跌约12%。[2023/8/25 10:40:48]

开发工程师

Worldcoin：零知识证明可以保World ID的使用不与任何生物识别数据或虹膜代码绑定:金色财经报道，Worldcoin官方发文称，当一个人使用他们的World ID时，零知识证明 (ZKP) 可以防止第三方知道该人的公钥或跨应用程序跟踪他们。ZKP 还可以保护 World ID 的使用不与任何生物识别数据或虹膜代码绑定。[2023/8/14 21:22:47]

我们将全球224名加密工程师的样本与市值在2500-5000万美元的企业职工群体(主要是Web2数据)进行了比较，结果如下:

数据：当前Huobi平台TVL反弹至30亿美元上方，过去24小时增长超23%:金色财经报道，据DefiLlama数据，Huobi交易平台总锁仓量TVL出现反弹并升至30亿美元上方，当前达到31.01亿美元，其中TRON资产价值约12.94亿美元，ETH资产价值约8.7829亿美元，BTC资产价值约8.7646亿美元。数据显示，Huobi TVL自7月18日以来呈现持续净流出趋势，8月7日该指标值约为25.21亿美元，过去一周净流出近1亿美元，而随着过去24小时增长超23%，也意味着本次反弹对此前的资产净流出趋势有所遏制。[2023/8/8 21:32:00]

全球加密行业工程师年平均工资为144,892美元，中位数为150,000美元。美国和加拿大的加密工程师的年平均工资为177,653美元，一位杰出的高级工程师年薪可以达到346,500美元。

在Web2中，旧金山湾区的高级工程师(IC5)薪酬期望值为183,000美元，中级工程师(IC2)薪酬为140,000美元，对比这个数据，可以发现加密领域的工程师通常比Web2公司的从业者薪酬要更高。除了薪酬，代币激励也很有趣，统计样本中的平均代币包总激励为341,157美元，中位数为87,500美元。

美国和加拿大地区年平均薪酬：177,653美元

美国和加拿大地区年薪酬中位数：165,500美元

欧洲地区年平均薪酬：112,476美元

欧洲地区年薪酬中位数：93,870美元

亚洲地区年平均薪酬：70,919美元

亚洲地区年薪酬中位数：85,000美元

印度地区年平均薪酬：68,310美元

印度地区年薪酬中位数：：23,293美元

加密高管和CEO薪酬

根据CartaTotalCompensation数据，506家Web2公司CEO的基本工资为283,000美元，而Web3CEO的平均工资为192,957美元，虽然有大约10万美元的巨大差距，但Web3的首席执行官从他们项目的股权和Token中会有更大的收获。

金融从业者薪酬

全球年平均工资：109,214美元