END:马云的撤退是阿里基业长青的一次进攻_Legends

马云之所以厉害，在于他能够把各种微妙的关系、时机、趋势处理得恰到好处又各得其所。

文|Arvin

编辑|Arvin

要说马云从京东的性侵事件上嗅到了危险，这种可能性不太靠谱。

马云善于谋远，5年前的2013年马云就交棒CEO，提前就做好接班人的培养。到现在卸任董事长是一步步释权与让渡的过程，所以马云说“这是酝酿十年之久的计划”有据可依。马云依靠个人特质带领阿里巴巴征战天下，肯定更明白一家公司的基业长青不可能依靠个人英雄主义，必须是依靠沉淀下来的优秀制度。

我们有理由相信马云很早就看穿，将企业建立在个人形象上会让企业极度鲜活而有温度与魅力，但也足够的危险。不止是中国式企业家，全球很多辉煌的公司都面临着创始人陷阱：

NFT项目DigiDaigaku 24小时交易量达465 ETH，地板价暂报2 ETH:8月10日消息，据OpenSea数据显示，NFT项目Digi Daigaku24小时交易量已达465ETH（约合77.84万美元），该项目采取FreeMint形式发售，上线24小时内地板价一度涨至2.2ETH，当前地板价暂报2ETH。[2022/8/10 12:15:13]

因为曾经卓越的公司没有沉淀下一套行之有效的制度或系统，而只是依靠强有力的创始人，而一旦创始人因为各种原因不能再给企业效力的时候，企业无法找到相同能力的人而失去往日的光辉，最终走向衰亡。

如何实现基业长青，苹果的创始人乔布斯在患癌症后思考过，桥水对冲基金创始人达利奥在决定退休前思考过，为此还写了《原则》一书，试图找到制度的答案。

adidas Originals已为2阶段ITMNFT持有者发放空投:6月4日消息，adidas Originals官方在社交媒以上发文表示已为其2阶段ITM（Intothe Metaverse）NFT持有者发放空投，若用户claim了2阶段NFT并通过了快照，那就是时候检查一下钱包了。

此前报道，adidas Originals官方于5月12日宣布将adidas Originals ITMNFT的2阶段NFT转换截止日期推迟至5月18日，快照也将推迟到转换结束后进行。[2022/6/4 4:01:53]

尤其生性孤傲的乔布斯在生命的后几页，毫不遮掩地表露出对那些存活了几十年甚至上百年企业的敬意，它们跨越了几代CEO，仍能从容不迫地在激烈的市场竞争中存活下去，他希望苹果也具有这样的生命力，能够在他离开之后，仍能够有效运转，马云亦然。

土耳其投资应用程序 Midas 融资 1100 万美元:金色财经报道， 土耳其零售投资初创公司Midas今天宣布已筹集 1100 万美元的股权融资。筹款仅在其成立 8 个月后举行，由 Spark Capital 和 Earlybird Digital East Fund 牵头，Nigel Morris 和 Revo Capital 也参与其中。Midas 于 2021 年 4 月推出了一个庞大的候补名单，现已在该平台上交易超过 1 亿美元。在推出不到一年的时间里，Midas 现在在伊斯坦布尔拥有一支由 70 人组成的团队。这些资金将用于推出加密货币产品，为银行和新银行的投资产品建设基础设施，以及扩大用户群。（finextra）[2022/2/8 9:36:49]

马云之于阿里巴巴、马化腾之于腾讯、李彦宏之于百度，中国的企业马上面临一个很现实的问题，第一代管理层的过渡。很难看出企业究竟仅仅是拥有领导力卓越的CEO，还是已经形成了一套稳固的系统。什么？滴滴和今日头条？他们还在路上，还有无限别的可能。

马云：阿里目前重点投入区块链等三大核心技术:日前，中民投董事局主席董文标带领亚洲金融合作联盟30余家金融机构、25位董事长，以及中民投部分高管到访阿里巴巴集团，并与阿里巴巴集团董事局主席马云互动交流。马云在会谈中表示对乡村的兴趣非常大，只有农村进步了，中国的社会才真正进步；另外阿里目前重点投入的三大核心技术，一是以大数据人工智能为主的技术，另外两项是区块链技术和物联网技术。他认为，区块链技术加上互联网金融，今后才有可能打造21世纪数据时代、信息时代的金融体系和标准。[2018/6/9]

马云的撤退，是阿里巴巴实现基业长青的必然一步。正如他的短片电影《功守道》中所表达的那样：如今的阿里巴巴已在中国已经做到这么大的体量，“攻”的时代结束了，接下来是“守”的维新。“攻”讲究现实扭曲场力与魅力的征服，“守”讲究静谧的热情与冷静的生命力。

风清扬-王菲/马云

(电影《功守道》主题曲)

作词：尹约

作曲：高晓松

马蹄声回荡在竹林间

千山外江湖边月光纵横

云掠过山鹰的背脊

他冷眼看繁花乱掷地无声

唱一曲出塞的歌谣

沧海一声笑万籁俱寂

风萧萧日落潮退去

天地生太极

剑在手星坠落雨瓢泼

淋不湿万里独行的脚印

阳关外天苍苍野茫茫

吹不散大漠深处的背影

君不见自古出征的男儿

有几个照了汗青

一个个事了拂衣去

深藏身与名

风起青萍之末

千里烟波飞驰连夜的烽火

清秋时分浊酒一壶

挑灯看剑回望人海起落

扬帆与岁月放歌

马云曾经说过“一个月赚两三万很幸福，一个月赚二三十亿很痛苦”，如今，他终于想过扬帆与岁月放歌的生活了。世间再无风清扬，但马云依然会是阿里巴巴的精神领袖。

与马云共同工作十一年久经考验的张勇，能否继承马云的真正衣钵，在天猫项目上已经证明过，但未来很漫长，阿里巴巴的目的并不是依靠马云或者培养下一个张勇，而是这家公司可以依靠从沉淀下来的基因与文化，在离开任何人时依然有效运转，这才是阿里巴巴走向持久伟大且基业长青的终极目的。

今天的阿里巴巴最了不起的不是它的业务、规模和已经取得的成绩，最了不起的是我们已经变成了一家真正使命愿景驱动的企业。

1797年3月5日，65岁的华盛顿圆满完成了权力移交，一身轻松地回到了弗农山庄。他的孙女记录道：“祖父，为再次成为农民华盛顿而无比自豪。”

异曲同工的是，从教师出发的马云在53岁时，历经千帆回归初心，做回一名老师。

峣峣者易折。马爸爸的激流勇退，决心由个人特质转向为制度组织依靠，为中国优秀的互联网企业再次开启了一种样板。

所幸的是，张勇就是马云的“蒂姆库克”。我发现一个优秀的职业经理人或者接班人都展现出与第一代创始人截然不同的特质：无论蒂姆·库克之于乔布斯还是张勇之于马云，他们都深沉低调，冷静且坚毅。

而第一代创始人都是那些饱含激情与魅力的形象，而继任者大多为超级理性、内敛的人，这大概就是创业与守业的区别吧。

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